Om oss'

Følge utvikling as er etablert av Bjørn Hauger.

Følge utvikling driver forlagsvirksomhet, og utgivelse av pedagogiske verktøy, som skal bidra til å fremme demokratisk deltakelse i samfunnet.

 Siden Følge utvikling  as ble etablert i 2007 har vi gitt ut verktøy som skal bidra til å fremme likeverdige dialoger, og som kan brukes for å utforske og aktivisere personlige styrker. Forlaget har også gitt ut flere fagbøker om hvordan styrkebasert tenkesett kan tas i bruk i arbeid med læring, og om nye pedagogiske retninger som kan bidra til å skape dybdelæring og læringsglede.

Følge utvikling driver også kunnskapsformidling om bruk av styrkebaserte endringsprosesser.

 Et av bidragene fra Følge utvikling har vært å gjøre tilgjengelig et fagspråk som kan tas i bruk for å sette ord på, og anerkjenne alt det som er bra hos andre mennesker og de miljøene de er en del av. Dette fagspråket, kalt VIA styrkene (Values in Action), ble først utviklet av to forskere innen positiv psykologi, (Seligman og Peterson, 2004). 

Verktøyet vi utviklet var Styrkekort. Styrkekortene består av en kortstokk med 24 begreper (kort) som beskriver måter å tenke. føle og handle på som bygger gode relasjoner og omsorgsfulle måter å opptre på over seg selv, andre og naturen som vi er en del av. Videre består verktøyet av en metode som viser hvordan disse begrepene kan tas i bruk for å identifisere styrkene når de er i bruk, og for å øke bruken av dem i det daglige. Når vi bruker disse styrkene gjør det at man får det godt (her og nå), og det øker muligheten for å skape og opprettholde gode relasjoner, og nå indrestyrte mål. Styrkekortene er brukt i skoler, attføringsbedrifter, i arbeid med lederutvikling og organisasjonsutvikling over hele Norge.

Et annet verktøy som vi har utviklet er Responskort. Dette er et verktøy for å trene opp barn og unges ferdigheter til å gi anerkjennende tilbakemeldinger i forbindelse med muntlige framføringer og utvikling av faglige tekster.

En viktig inspirasjonskilde for vårt arbeid har vært det framvoksende fagfeltet Positiv psykologi, positiv organisasjonsforskning og aksjonsforskningstradisjonen Appreciative Inquiry.

Gjennom alle år har vi også hentet inspirasjon fra Taos Institute (USA). Dette er en non-profit organisasjon som består av et nettverk av forskere og praktikere som jobber sammen om utbredning av sosial konstruksjonisme, og dets betyding for å skape positive implikasjoner for menneskers trivsel. Kenneth Gergen og David Cooperrider har vært blant dets grunnleggere og viktige bidragsytere

De siste årene har vi erfart at arbeidet med å skape blomstrende miljøer for mennesker må gå hånd i hånd med arbeidet med å gjenskape gode livsbetingelser for alt som lever. Uten en levende natur, og velfungerende økosystemer der vi bor (lokalt) og globalt (friske hav, klima, ozonlag o.a.) kan vi ikke sikre velferden for kommende generasjoner. Vi slutter oss til - og lar oss inspirasjon av en visjon om å skape et samfunn som sikrer livskvaliteten til alle jordens innbyggere innefor planetens tålegrenser. Denne visjonen er formulert av Kate Rawort (2018) og det internasjonale nettverket Doughnut Economics Action Lab som vi aktivt støtter og har engasjert oss i.

.